HR-аналитика. Бизнес-метрики. Создание и эффективное использование дашбордов

В современном бизнесе, где каждый процент эффективности имеет значение, HR-аналитика становится не просто желательной, а необходимой.

Девиз нашего курса: Принимайте решения, основанные на данных, а не на догадках.

Если в Вашей компании отсутствуют четкие HR-метрик и KPI, нет времени на анализ данных, есть сложности в демонстрации эффективность HR-инициатив руководству.

Если Вы часто вынуждены принимать решения на основе интуиции, а не на анализе данных, а также хотели бы усилить связи HR-функции с бизнес-целями компании!

Время действовать! Ведь на курсе Вы за короткое время научитесь превращать разрозненные HR-данные в мощный инструмент для принятия операционных, тактических и стратегических решений.